Analyste d'affaires TI principal(e), ingénierie de données

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.

• Aménagements de travail flexibles et formule de travail hybride

• Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de vacances additionnels par année

• Autres avantages sociaux visant à soutenir votre bien-être mental et physique, incluant des soins de santé virtuels, un compte de dépenses mieux-être, et plus encore.

• RAAE et autres possibilités d’épargne : jusqu’à 12 % du salaire, voire plus (renseignez-vous sur la possibilité d’un revenu de retraite garanti à vie)

Échelle salariale (sans s’y limiter) :

94,200 - 115,200

Boni annuel cible, basé sur le salaire de base, avec un versement potentiel pouvant aller jusqu’au double de la cible (selon la performance individuelle de l’employé et les résultats financiers de l’entreprise)

12%

Pour honorer notre promesse de réussir en équipe, nous partageons les fruits de notre succès avec nos employés par l’entremise d’un programme de bonis annuels et d’un régime d’achat d’actions des employés (RAAE), dans le cadre duquel Intact verse une cotisation correspondant à 50 % des actions nettes achetées par l’employé.

Nos régimes de retraite sont flexibles et offrent une sécurité à long terme pour nos employés après leur carrière. Nous sommes l’une des rares entreprises à toujours offrir un régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu de retraite garanti à vie.

Le salaire de la personne retenue pour ce poste sera déterminé selon un ensemble de facteurs, dont : l’expérience professionnelle, les compétences, la contribution anticipée quant au poste, l’équité interne, etc. L’échelle salariale présentée ci-haut est pour une semaine de travail de 35 heures et pourrait s’appliquer à la majorité des différents profils de candidats, mais nous encourageons les candidats se situant en dehors de cette zone salariale à postuler.

À propos du poste

Êtes-vous prêt(e) à propulser votre carrière vers de nouveaux sommets dans un environnement dynamique et en rapide évolution ? Nous recherchons un(e) Analyste d’affaires principal(e) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe d’ingénierie des données. Nous sommes une équipe de données au sein d’Intact Lab, construisant des pipelines de données afin de permettre un accès plus rapide aux données pour les scientifiques de données, les ingénieurs logiciels et les analystes d’affaires. Dans ce rôle central, vous jouerez un rôle crucial dans la collecte des exigences pour les ingénieurs de données et le propriétaire de produit. Vous collaborerez étroitement avec des équipes inter fonctionnelles pour analyser les besoins d’affaires, les schémas et tables de bases de données, et aider à en dériver les exigences ainsi que la définition de terminé (Definition of Done) pour les récits utilisateurs.

Ce que vous accomplirez chez nous : 

• Collaborer avec divers départements pour accroître l’utilisation des outils d’analytique de données, réduire les processus manuels et améliorer la fiabilité de la prise de décision et des activités de conformité.

• Collecter, traiter et analyser des données en utilisant des langages de programmation tels que SQL ou Python.

• Créer des visualisations de données claires et informatives à l’aide d’outils comme Power BI.

• Effectuer le nettoyage et le prétraitement des données afin d’en assurer l’exactitude et l’intégrité.

• Traduire des constats de données complexes en un récit convaincant pour des parties prenantes non techniques.

• Présenter des recommandations à la direction et aux autres parties prenantes.

• Collaborer avec d’autres analystes et professionnels d’affaires pour soutenir la prise de décision fondée sur les données.

• Se tenir à jour des dernières tendances et des outils en analytique de données.

Ce que vous mettrez à profit : 

• Baccalauréat ou maîtrise en science des données, statistiques, informatique, mathématiques, économie ou domaine connexe.

• Expérience avérée (5+ ans) comme analyste d'affaires, analyste de données ou dans un rôle similaire.

• Maîtrise de langages de programmation tels que SQL ou Python de base.

• Solide compréhension des méthodes statistiques et de leurs applications.

• Expérience avec des outils de visualisation de données comme Power BI ou équivalents.

• Connaissance des systèmes de bases de données et expérience en interrogation et gestion de bases de données.

• Familiarité avec des environnements de travail axés sur les données et des services infonuagiques (AWS, GCP, Azure), un atout.

• Forte pensée critique, sens de la résolution de problèmes et attention aux détails.

• Excellentes aptitudes en mise en récit des données et en présentation.

• Capacité à bien travailler en équipe et à collaborer avec des départements inter fonctionnels.

• Solides compétences en gestion du temps et en adaptabilité.

• Curiosité naturelle et désir d’apprendre et de rester à l’affût des tendances du secteur.

• Bilinguisme (français et anglais) - Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

• Aucune expérience de travail au Canada requise, mais nécessité d’avoir l’autorisation de travailler au Canada

Qualifications souhaitées :

• Expérience dans le secteur de l’assurance ou de la banque.

• Compréhension du contexte d’utilisation des données pour des fins d’IA et d'Intelligence artificielle générative (GenAI).

Faites la différence avec nous ! Si vous êtes passionné(e) par l’analytique de données et prêt(e) à relever un rôle stimulant et gratifiant, nous souhaitons vous entendre. Postulez maintenant et embarquez pour une aventure de carrière passionnante avec nous, où l’intégrité, le respect, l’orientation client et l’engagement envers l’excellence et la générosité guident tout ce que nous faisons.

#LI-Hybrid

Il s'agit d'un nouveau rôle au sein de notre équipe en plein croissance | This role is a new member of our growing team.

Égalité d’accès à l’emploi

Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

Merci de prendre note qu'Intact n'offre ni parrainage ni soutien concernant les démarches d'immigration, y compris, mais sans s'y limiter, les permis de travail fermés liés à l'entreprise. Les candidats doivent être admissibles à travailler au Canada à compter de la date prévue de leur entrée en fonction et durant toute la période de leur emploi. De plus, ils demeurent les seuls responsables de maintenir leur admissibilité au travail.