Analyste de l’information financière TI

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Ici, vous cultivons un milieu de travail qui vous aidera à réaliser votre plein potentiel. Vous serez encouragé à relever des défis, à apprendre de nos équipes diversifiées et à évoluer. En tant que membre à part entière de l’équipe, vous acquerrez une expérience pratique, bénéficierez d’un accompagnement professionnel et aurez l’occasion d’établir des relations. C’est ainsi que nous développons les talents de demain qui continueront à remplir notre mission : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu’analyste financier spécialisé dans les dépenses informatiques et jouez un rôle essentiel pour garantir l’exactitude financière et fournir des informations stratégiques. Vous assurerez le développement et le maintien de modèles financiers et de tableaux de bord sophistiqués à l’aide de Power BI et Excel et collaborerez avec des équipes interfonctionnelles afin d’améliorer les processus de production de rapports. Mettez à profit votre expertise en analyse de données pour soutenir les activités de budgétisation et optimiser les rapports financiers pour garantir une meilleure prise de décision.

Ce que vous accomplirez chez nous :

• Préparer et analyser les rapports financiers relatifs aux dépenses informatiques, notamment les commandes importantes, l’augmentation des effectifs et les frais de consultations, en veillant à leur exactitude et à leur conformité avec les politiques de l’entreprise et les exigences réglementaires.

• Développer et maintenir les modèles financiers et les tableaux de bord à l’aide de Power BI, Excel et PowerPoint.

• Valider les tâches de nettoyage des données et les exécuter, si nécessaire.

• Réaliser des analyses détaillées des tendances et des écarts et fournir des informations à la direction sur les performances en matière de gestion des dépenses informatiques.

• Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour recueillir des données et améliorer les processus de production de rapports.

• Participer aux processus de mise à jour des rapports mensuels pour assurer des rapports financiers réguliers et précis.

• Soutenir les activités de budgétisation et de prévision, en fournissant des analyses financières et des informations pertinentes.

• Repérer les possibilités d’amélioration et d’automatisation des processus au sein de la fonction d’information financière.

• Garantir l’intégrité et la cohérence des données dans tous les rapports financiers et tableaux de bord.

Ce que vous mettrez à profit :

• Baccalauréat en comptabilité, en finances, en analyse de données ou dans un domaine connexe.

• Au moins trois ans d’expérience dans l’établissement de rapports financiers, la comptabilité, l’intelligence d’affaires, la visualisation des données ou dans un poste similaire.

• Maîtrise de Power BI, de Power Query, des formules DAX et d’Excel.

• Solides compétences analytiques et aptitude à résoudre les problèmes, avec un sens aigu du détail.

• Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles.

• Capacité à gérer plusieurs tâches et à respecter les délais dans un environnement dynamique.

• Expérience avec les systèmes de planification des ressources financières (par exemple, Oracle, SAP) et MS SharePoint, un atout.

• Certification professionnelle (par exemple, CPA, CMA, CFA, certification Power BI), un atout, mais non obligatoire.

• Pour les personnes candidates situées au Québec, le bilinguisme est requis compte tenu du besoin d’interagir régulièrement avec des collègues anglophones de partout au pays.

#LI-Hybrid

Ce que nous offrons

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

• Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

• Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées

• Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

• Des aménagements de travail flexibles

• La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

• Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

• Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

• Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

• Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

• Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

• Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d’accès à l’emploi
Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.