Analyste Principal - Données de marché et gouvernance

Nos équipes sont au coeur de tout ce que nous faisons. Ensemble, nous aidons les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles.

Notre promesse aux employés, c’est ce qu’Intact vous promet en échange de votre engagement à vivre nos valeurs, à donner le meilleur de vous-mêmes, à être ouverts au changement et à vous investir dans votre carrière. Nous vous promettons de vous soutenir et de vous offrir des occasions de développement et des avantages financiers axés sur la performance dans un milieu de travail où vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

La rémunération chez Intact, c’est plus qu’une paie.

• Aménagements de travail flexibles et formule de travail hybride

• Possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de vacances additionnels par année

• Autres avantages sociaux visant à soutenir votre bien-être mental et physique, incluant des soins de santé virtuels, un compte de dépenses mieux-être, et plus encore.

• RAAE et autres possibilités d’épargne : jusqu’à 12 % du salaire, voire plus (renseignez-vous sur la possibilité d’un revenu de retraite garanti à vie)

Échelle salariale (sans s’y limiter) :

94,200 - 115,200

Boni annuel cible, basé sur le salaire de base, avec un versement potentiel pouvant aller jusqu’au double de la cible (selon la performance individuelle de l’employé et les résultats financiers de l’entreprise)

15%

Pour honorer notre promesse de réussir en équipe, nous partageons les fruits de notre succès avec nos employés par l’entremise d’un programme de bonis annuels et d’un régime d’achat d’actions des employés (RAAE), dans le cadre duquel Intact verse une cotisation correspondant à 50 % des actions nettes achetées par l’employé.

Nos régimes de retraite sont flexibles et offrent une sécurité à long terme pour nos employés après leur carrière. Nous sommes l’une des rares entreprises à toujours offrir un régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu de retraite garanti à vie.

Le salaire de la personne retenue pour ce poste sera déterminé selon un ensemble de facteurs, dont : l’expérience professionnelle, les compétences, la contribution anticipée quant au poste, l’équité interne, etc. L’échelle salariale présentée ci-haut est pour une semaine de travail de 35 heures et pourrait s’appliquer à la majorité des différents profils de candidats, mais nous encourageons les candidats se situant en dehors de cette zone salariale à postuler.

À propos du poste

Lieu : Centre-ville de Montréal, QC (hybride); 35 heures/semaine

Qui nous sommes

Intact Gestion de Placements Inc. (IIM) est une filiale à part entière d’Intact Corporation financière et un gestionnaire de portefeuilles inscrit au Canada. Depuis nos bureaux de Montréal et de Saint-Hyacinthe, notre équipe multidisciplinaire gère plus de 30 milliards de dollars d’actifs pour des investisseurs institutionnels, y compris les actifs et les régimes de retraite d’Intact Corporation financière et de ses filiales. Chez IIM, les personnes sont au cœur de nos priorités. Nous ne faisons jamais de compromis sur nos valeurs d’intégrité et de respect. Nous croyons que la diversité est une force et que l’inclusion alimente de meilleures décisions. Vous joindrez une équipe de plus de 80 professionnels, reconnue pour son dynamisme, sa collaboration et son esprit d’équipe — travaillant dans un environnement stimulant ayant un impact réel sur les résultats d’investissement.

Pourquoi ce rôle est important

Des données de marché exactes et bien gouvernées sont le premier pilier de la prise de décision en investissement, de la gestion des risques et de la production de rapports. En tant qu’Analyste principal en données de marché et gouvernance, vous veillerez à ce que nos données d’investissement soient complètes, cohérentes et fiables tout au long de leur cycle de vie — de l’ingestion et la validation jusqu’aux analyses, aux contrôles et à la documentation. Votre travail soutiendra directement les équipes de gestion de portefeuille, de performance, des opérations, de conformité et de risque — améliorant notre environnement de contrôle et permettant des décisions confiantes basées sur les données.

Ce que vous ferez

• Gestion et gouvernance des données de marché :

  • Conjointement avec l’équipe en place, valider, réconcilier et maintenir le référentiel des titres (référentiel des titres), les prix et les analyses sur toutes les classes d’actifs

  • Enquêter et résoudre les exceptions, écarts et anomalies; documenter les causes fondamentales et mettre en place des contrôles préventifs

• Analyses:

  • Mener des analyses pour expliquer les variations des données de marché et leurs impacts en aval (NAV, performance, risque, conformité)

  • Construire et optimiser des tableaux de bord de qualité des données, des indicateurs clés (KPIs) et des flux de travail; créer des analyses réutilisables pour surveiller l’intégrité des données

• Contrôles et gouvernance :

  • Renforcer notre cadre de contrôle des données (propriété, lignage/traçabilité, règles de validation, flux d’approbation)

  • Contribuer aux politiques, procédures et à la documentation; soutenir les audits et les revues de conformité

• Amélioration des processus :

  • Identifier des opportunités pour automatiser les tâches manuelles et rationaliser les pipelines de données

  • Collaborer avec les équipes Performance, Opérations, TI et Conformité pour améliorer l’architecture des données et la gestion des métadonnées

• Collaboration et soutien :

  • Agir comme point de contact clé pour les demandes liées aux données des équipes d’investissement et des parties prenantes

  • Soutenir l’administration des dérivés, la validation des prix et les changements de données de référence ayant un impact sur les portefeuilles

Ce avec quoi vous travaillerez

• Données et outils : Excel (avancé), SQL, plateformes de données de marché (p. ex., Bloomberg), outils d’analytique/flux de travail et systèmes de gestion de données d’entreprise

• Classes d’actifs : Actions, revenu fixe, dérivés et stratégies multi actifs

• Partenaires : Performance, Opérations, TI, Conformité, Risque et Gestion de portefeuille

Qualifications

• Formation : Baccalauréat en finance, économie, administration, données/mathématiques ou domaine connexe. Diplômes avancés ou certifications professionnelles (CFA, FRM, cours de l’Institut canadien des valeurs mobilières) préférés ou en cours.

• Expérience : 5 à 10 ans dans un rôle similaire auprès d’un gestionnaire d’investissement, fonds privé, gestionnaire de patrimoine ou institution financière liée; expérience avec les données de marché/de référence/de prix fortement souhaitée.

• Compétences techniques : Maîtrise de la suite Microsoft Office; solide expérience d’Excel et de SQL; familiarité avec les fournisseurs de données de marché et les plateformes de rapports; expérience avec des outils d’analytique ou de flux de travail est un atout.

• Compétences comportementales : Rigueur analytique, résolution de problèmes, jugement sûr, sens des responsabilités et communication claire avec les parties prenantes; capacité à travailler de façon autonome et collaborative dans un environnement dynamique.

• État d’esprit : Curiosité, sens du détail et passion pour les marchés financiers et la qualité des données.

• Bilinguisme (français / anglais) - Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.

Ce que nous offrons

• Impact : Votre travail renforce directement les décisions d’investissement, l’exactitude des rapports et les contrôles de risque sur plus de 30 G$ d’actifs

• Développement : Apprenez à votre rythme grâce au mentorat, à la formation et à l’exposition à plusieurs équipes

• Environnement de travail : Culture collaborative et inclusive qui valorise l’intégrité et le respect; bureau moderne au centre-ville de Montréal avec modèle hybride et semaine de 35 heures

• Rémunération globale : Avantages sociaux complets, régimes de retraite, programmes de mieux-être, congés payés et soutien pour le développement professionnel et les certifications

Comment postuler

Veuillez envoyer votre CV et une brève lettre de motivation décrivant votre intérêt et votre expérience pertinente. Nous accueillons les candidats désireux d’apprendre, d’améliorer les processus et d’élever les standards de qualité des données.

Intact Gestion de Placements Inc. s’engage en faveur de l’équité en emploi et encourage les candidatures de personnes de tous genres, origines ethniques, capacités et horizons. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation pendant le processus de recrutement, veuillez nous en informer.

#LI-Hybrid

Il s'agit d'un nouveau rôle au sein de notre équipe en plein croissance | This role is a new member of our growing team.

Égalité d’accès à l’emploi

Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force. Nous veillons à offrir un milieu de travail accessible où tout le monde se sent valorisé, inclus et encouragé à partager son point de vue unique.

Nous encourageons les candidatures de personnes appartenant à des groupes dignes d’équité, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées, les personnes noires et les personnes faisant partie de la communauté 2ELGBTQI+.

Dans le cadre de l’engagement d’Intact envers la réconciliation, nous reconnaissons que nous travaillons, nous nous réunissons et voyageons dans un territoire habité à l’origine par les Premières Nations, les Métis, les Inuits, appelé aujourd’hui Canada. Cette histoire s’étend sur plusieurs siècles et continue d’évoluer aujourd’hui.

Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Consultez cette page pour en savoir plus sur notre processus de recrutement et votre parcours de candidat ou de candidate.

Si vous travaillez déjà pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler à ce poste sur notre site carrière interne.

Merci de prendre note qu'Intact n'offre ni parrainage ni soutien concernant les démarches d'immigration, y compris, mais sans s'y limiter, les permis de travail fermés liés à l'entreprise. Les candidats doivent être admissibles à travailler au Canada à compter de la date prévue de leur entrée en fonction et durant toute la période de leur emploi. De plus, ils demeurent les seuls responsables de maintenir leur admissibilité au travail.