Stagiaire en laboratoire de bris de matériaux - 4 mois Coop/Stage (Hiver 2026)
- Type:
- Entry Level
- Intern
- Location(s):
- Dorval Quebec
- Date Posted:
- Job ID:
- R149198
Our employees are at the heart of everything we do. Together, we help people, businesses, and society prosper in good times and be resilient in bad times.
Our employee promise represents Intact’s commitment to you in exchange for living our Values, striving to do your best work, being open to change and investing in your career. In return, we promise to provide support, opportunities and performance-led financial rewards at a workplace where you can shape the future, win as a team and grow with us.
About the role
Lieu de travail : Dorval
Lancer votre carrière chez Intact, c’est vous joindre à une communauté diversifiée d’experts qui valorisent vos compétences dans une industrie en constante évolution. Ici, vous recevrez de l’encadrement dans un milieu dynamique où le travail est concret. Vous innoverez et ferez avancer notre organisation, au bénéfice des clients et des collectivités. Vous évoluerez tant sur le plan personnel que professionnel grâce à des plateformes d’apprentissage de pointe et développerez des liens durables partout dans l’organisation. Par-dessus tout, vous verrez combien le monde du travail peut être stimulant.
Ici, votre carrière pourra décoller 🚀
Notre équipe d'indemnisation est à la recherche d'un stagiaire au laboratoire de cause et d'origine de défaillance matérielle pour participer à l'avant-garde des efforts d'Intact afin de mieux contrôler la gestion de ses réclamations et d'améliorer l'expérience des assurés lors d'une réclamation.
Si vous pensez que le poste stagiaire - Laboratoire et bris de matériaux est pour vous et que vous êtes intéressé à faire partie de la grande famille d’Intact, lisez ce qui suit et faites-nous parvenir votre candidature dès aujourd’hui!
En fonction du rôle que vous occuperez, vous serez appelé à:
Fournir un soutien à l'équipe d'ingénierie interne, qui a pour but de de guide l'équipe légale pour un règlement efficace et rapide des litiges
Assurer la gestion et la préparation des échantillons, l'entretien de l'équipement et les tâches connexes en laboratoire.
Parfois, aidez à recréer la séquence des événements qui ont mené à l'allégation et validez ces étapes à l'aide de connaissances scientifiques à jour.
Valider les hypothèses, tester les scénarios à l'étude et appliquer la méthode scientifique et identifier les causes de l'échec.
Vous aurez aussi l’opportunité :
De voir à quoi ressemble une carrière en assurance et de te familiariser avec cette industrie dynamique et passionnante;
De créer des liens et des réseaux qui favoriseront ton développement professionnel et ta réussite;
D’enrichir tes compétences en étant formé par nos experts et en collaborant avec eux;
Voici nos exigences :
Études en génie métallurgique ou en chimie en cours;
Avoir esprit d’analyse et de résolution de problèmes;
Autonome et bon sens des responsabilités;
Souci du détail.
Bilinguisme (français et anglais) Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays
Vous êtes disponible 35h semaine du 5 janvier au 24 avril 2026
Doit retourner aux études à l'été ou l'automne 2026 après votre stage
Votre carrière commence ici. Postulez dès aujourd’hui!
Nous avons hâte d’apprendre à te connaître. N’oublie pas de joindre ton CV et ton relevé de notes universitaires ou collégiales à ton formulaire de candidature. Nous embauchons des stagiaires chaque session (hiver, été et automne)!
What we offer
Our hybrid work model provides the balance between working from home and enjoying meaningful in-person interactions.
Working here means you'll be empowered to be and do your best every day. Here is some of what you can expect as a temporary member of our team:
Inspiring leaders and colleagues who will lift you up and help you grow
Access to tools and resources to support physical and mental health, embracing change and connecting with colleagues
A dynamic workplace learning ecosystem complete with learning journeys, interactive online content, and inspiring programs
Inclusive employee-led networks to educate, inspire, amplify voices, build relationships and provide development opportunities.
A Community Impact program, because what you care about is a part of what makes you different. And how you contribute to your community should be just as unique.
We are an equal opportunity employer
At Intact, our Value of respect is founded on seeing diversity as a strength. We strive to create an accessible workplace where employees feel valued, included and encouraged to share their unique perspectives.
We encourage applications from individuals who are members of equity-deserving groups, including but not limited to women, Indigenous peoples, persons with disabilities, Black people, and members of the 2SLGBTQI+ community.
As part of Intact’s commitment to reconciliation, we acknowledge that we work, meet and travel across the land currently called Canada, originally inhabited by First Nations, Metis and Inuit people. This history extends through many centuries and continues to evolve today.
We have policies to ensure equal access and participation for people with disabilities, including providing workplace adjustments (accommodations). A copy of applicable policies is available on request.
If we can provide a specific adjustment to make the recruitment process more accessible for you, please let us know when we reach out about a job opportunity. We’ll work with you to meet your needs.
Learn more about our recruitment process and your candidate journey here.
If you are an employee of Intact or belairdirect, please apply for this role on Internal Career Site.