Inclusion et égalité d’accès à l’emploi
Le respect est une des valeurs d’Intact. Pour nous, cela veut dire voir la diversité comme une force, favoriser l’inclusion et encourager la collaboration. Nous valorisons la diversité et tâchons de créer un milieu de travail inclusif et motivant où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.
Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.
Si nous pouvons vous aider à rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, adressez-vous au représentant de notre équipe d’acquisition de talents. Il communiquera et travaillera avec vous pour répondre à vos besoins.
Nous avons mis en place des politiques qui visent à assurer aux personnes handicapées l’égalité d’accès et de participation, entre autres grâce à des mesures d’adaptation (accommodements) en milieu de travail. Un exemplaire de ces politiques est disponible sur demande.
Si nous pouvons vous aider à rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, adressez-vous au représentant de notre équipe d’acquisition de talents. Il communiquera et travaillera avec vous pour répondre à vos besoins.